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政府为医师创造良好的执业环境

  《中国医师执业状况白皮书》指出,我国的标准工时为职工每日工作8小时,每周工作40小时。在2014年医师协会调研中,52.72%的医师平均每周工作时间在40—60小时,32.69%的医师在60小时以上。平均每周工作时间在40—60小时之间的医师中,25—35岁的医师占47.56%,36—45岁的医师占34.66%,46—60岁的医师占17.70%。
 
  中国医师协会建议,各级医疗机构要切实落实年休假制度;医疗机构应当制定合理的值班制度和轮换制度,保障医师的休息权;医疗机构应当制定超时工作的强制休息制度,防止过劳下的医疗行为;若因医院编制、人员所限,不能完全杜绝医师超时工作时,应给医师合理补偿。
 
  调查显示,医师的工作压力主要来源于:工作量特别大占76.50%,医疗纠纷多占71.76%,患者的期望值太高占72.71%,伤医事件频发占69.60%,行业竞争非常激烈占29.11%。其中,59.79%的医务人员受到过语言暴力,13.07%的医务人员受到过身体上的伤害。数据表明,发生伤医事件时,医院采取息事宁人和无任何表示的占到41.86%。在处理伤医事件时,78.87%的医务人员认为医院应该为医生提供人身安全保护,46.81%的医务人员认为医院应该为医师提供心理咨询。
 
  此外,调查还显示,很多医师认为,提高医师合法收入对治理红包、回扣,以及缓解医患关系紧张都能起到积极作用。
 
  中国医师协会法律事务部主任邓利强认为,医疗机构作为医师执业的场所,于理于法均有保护医师的义务。如果发生了伤医事件,医疗机构应依法维护医师的尊严和合法权益,力争为医师创造更好的执业环境,也为患者创造更为有序的就医环境。

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